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성동근로자복지센터 상근자 채용 공고

  • 관리자
  • 2019-09-04 15:28:00
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성동근로자복지센터 상근자 채용 공고
 
성동근로자복지센터의 상근자를 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.
 
2019년 9월 4일
성동근로자복지센터 대표
 
1. 채용 개요
○ 채용인원 : 1명
○ 채용형식 : 3개월 인턴(기간제)근무 후 정식채용 결정
○ 업무내용 : 노동복지프로그램 기획 및 집행, 센터 운영 관리
○ 근무시간 : 주 40시간, 1일 8시간 (월~금. 09시~18시)
○ 처우 : 서울시 노동복지센터 직원 처우기준에 따름
- 1호봉 기준 기본급 2,105,766원, 명절휴가비, 가족수당 별도
○ 지원자격
- 노동조합, 시민단체 등 단체 근무 또는 활동 경력이 있는 사람
- 노동인권 및 노동복지에 대한 이해와 비전이 있는 사람
○ 참고사항
- 성동근로자복지센터는 적극적 고용개선조치에 따라 여성에 대해 채용을 우대하고 있습니다.
- 성동근로자복지센터는 사회적 약자와 소수자의 인권에 연대하는 활동을 지향하고 있습니다.
 
2. 채용 방법 및 일정
○ 채용방법 : 1차 - 서류전형 / 2차 - 면접전형(서류전형 합격자에 한하여 면접전형 실시)
○ 채용일정 :
1) 응시원서 접수 : 2019.9.4(수) ~ 2019.9.18(수)
2) 접수방법 : 우편 또는 이메일 접수 (우편은 접수기간 내 도착분에 한함)
- 주소 : 서울시 성동구 상원6나길 22-11 성동지역경제혁신센터 2층 성동근로자복지센터
- 이메일 : sdlabor2@gmail.com
- 파일명 : [채용지원]아무개.hwp 형태로 저장하여 발송
3) 서류전형 결과통보 : 2019.9.20(금) 16시 (홈페이지 공고, 개별 유선 통보)
4) 면접 : 2019.9.24(화) 10시 (세부 면접 시간은 서류전형 합격 통보시 개별 통보)
5) 합격자 발표 : 2019.9.25(수) 10시 (홈페이지 공고, 개별 유선 통보)
※근무 개시일 : 2019.10.1(월)
○ 제출서류 : - 이력서 및 자기소개서 1부 (첨부 양식 참고)
- 개인정보 수집활용동의서(첨부파일 참고, 자필 서명 수 스캔하여 제출)
※ 경력증명서 및 자격증 등은 서류전형 합격자에 한해 추후 제출(해당자에 한함)
 
3. 기타
○ 제출서류의 기재사항 오류, 누락 또는 지원자와 연락이 되질 않는 등의 이유로 발생하는 불이익은 지원자의 책임으로 합니다
○ 지원자 중 적격자가 없을 때에는 모집인원에 상관없이 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 문의 : 성동근로자복지센터 (☎ 02-498-8573 채용담당자 김성호)
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